• 為什麼第一份工作首選小公司？
• 小公司比較容易蒐集到___?
• 什麼時候該從小公司跳到大公司？
• 如何應對大公司轉到中小公司的陣痛期？
• 大公司有哪些制度上的優勢？
• 轉換工作之間最重要的不是公司規模，而是＿＿？

今天跟大家分享的主題是- Gap Year

不知道大家有沒有聽過這個名詞

會想分享這個主題是因為想跟大家說:人都是需要休息的

在職涯中遇到迷茫或是瓶頸時 給自己一個Gap Year 吧!!!

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00:50 Gap Year介紹

01:40 需要有什麼條件才可以Gap Year呢?

07:46 剛畢業的Gap Year

15:55 就業中的Gap Year

最近真的超有感體會這個問題

真的好難啊啊啊啊啊啊啊～

有太多因素來左右該不該通勤這個決定🛵

統整出一些因素，在這集來跟大家聊聊我的看法以及建議

即將面臨找工作、打工的同學們快來聽喔👂🏻

‼️這個主題太重要 錯過就來不及了‼️

以下為貼心時間軸~

01:10-02:55 高中同學通勤案例

02:58-06:49 我跟阿諾的選擇以及能接受的通勤時間

07:35-11:22 更換通勤交通工具的話會改變選擇嗎?

16:18-20:00 通勤的花費

21:10-23:15 跨縣市通勤案例

23:18-27:30 縣市的選擇

32:30-34:37 結語

相信大家都有聽過或是想過這個問題吧！🤔

真的沒那麼簡單(黃小琥開唱

聽podcast的同時也可以思考一下呦!!!

下面附上貼心時間軸❤️‍🔥

00:50 畢業後地點選擇及優缺點

09:13 選擇異地時猶豫的因素

14:28 面對親情的束縛該如何解決

17:13 畢業後回家鄉的朋友的經驗

21:10 會根據產業的特性來選擇地點嗎？

23:26 該給自己一個期限嗎？

27:03 選擇異地最幸運及最不幸的事

30:15 出社會的學長給大學生勉勵的話

離職後，又該做甚麼來提升自己的能力、緩解沒工作的焦慮呢?

這次今晚我值班邀請到曾經也是職涯丼成員的 Jolin 學姊

跟我們分享她離職的心路歷程

以及待業中的她如何規劃現在的生活，來為下一份工作加分!

糾結離職問題前，先來聽聽看學姊和實習生們是怎麼想的吧

說不定能給你一想不到的幫助呦！

📍本次活動主題：人生第一份工作，到底該不該離職….?

✔️不喜歡現在的工作，到底該不該離職？

✔️一直換工作 = 穩定性不夠、很草莓？

✔️如何確定應該從第一份工作中離職？

🕙貼心時間軸

00 : 00 - 01 : 53 開場、自我介紹

01 : 53 - 03 : 56 剛畢業時，找工作有很明顯的方向嗎? 大學讀的科目是自己沒那麼喜歡的，該如何充實自己呢?

03 : 56 - 06 : 24 如何確定地勤是自己真的想從事的行業?

06 : 24 - 07 : 14 因疫情無法一畢業就去報考地勤，會感到不安或是無所適從嗎?

07 : 14 - 08 : 14 現在正如何為夢想中的地勤工作做準備?

08 : 14 - 09 : 02 未來會想找甚麼類型的工作呢?

09 : 02 - 09 : 35 會擔心未來被詢問離職的原因嗎?

09 : 35 - 11 : 19 開始第一份工作後，有沒有遇到甚麼成長痛或是工作上比較困難的事項?

11 : 19 - 13 : 27 工作上不熟悉的事物，有人會特別教導還是大部分要靠自己摸索呢?

13 : 27 - 15 : 40 壓力大時會做甚麼來紓解呢 ?

15 : 40 - 17 : 01 在工作中如果感受到負面情緒，容易受影響嗎 ? 還是能把工作上的情緒跟生活切分開來?

17 : 01 - 17 : 41 甚麼事情讓學姊開始覺得這份工作不太適合自己 ?

17 : 41 - 20 : 47 從何處開始感受到這份工作帶來的負面情緒 ?

20 : 47 - 21 : 42 工作任務的安排效率低落，是公司內部制度的問題嗎? 有辦法改善嗎 ?

20 : 47 - 24 : 00 重複做一樣的事情，加上工作內容沒有變化，導致沒有成就感，變成離職其中一個原因

24 : 00 - 25 : 39 如果在實習時，經常被交付難度低，但做起來較無趣麻煩的工作，是只要撐過去這段時間就好，還是可以考慮離職呢 ?

25 : 39 - 28 : 14 是不是每個職位都有枯燥乏味，做起來有點煩躁的工作內容，必須要忍受它 ?

28 : 14 - 30 : 58 有跟同公司的同事分享過工作帶來的負面情緒嗎 ? 或是他們有類似的情緒出現嗎 ?

28 : 14 - 30 : 58 離職時有麼事讓學姊掙扎嗎? 會害怕之後找不到理想的工作嗎 ?

30 : 58 - 31 : 52 離職前就已經開始找新的工作了嗎

31 : 52 - 32 : 52 因為前一份工作的經驗，會讓你在未來求職時，更注意相關方面的資訊嗎

32 : 52 - 34 : 20 離職是認識自己的機會

32 : 52 - 36 : 56 離職後用了哪些方法來沉澱自己、調整心態

36 : 56 - 39 : 07 學姊沉澱期的一天分享、讓更多新的觀念加入自己的生活

39 : 07 - 39 : 53 為了之後的地勤工作做準備，短期內求職所希望的類型

39 : 53 - 40 : 35 如何更了解地勤這份工作

40 : 35 - 43 : 07 在兩份工作中間的空窗期如何不焦慮

43 : 07 - 44 : 21 選擇實習或約聘缺的方法

44 : 21 - 46 : 03 從萌生離職念頭到真正離職的心路歷程

46 : 03 - 47 : 13 在大學時有考慮轉至地勤相關的系嗎? 無法如願的心態調適方法

47 : 13 - 47 : 40 學姊的隨遇而安心態

47 : 40 - 48 : 46 更確定自己在職涯上想要甚麼的方法

48 : 46 - 51 : 12 職場的社交方法、人脈的累積

51 : 12 - 53: 00 學姊在面試時留下好印象，因而未來得到通知的經驗

53 : 00 - 54 : 22 接下來找新工作，會特別注重哪個部分，或是在面試時從哪一個方向去更了解這間公司呢?

54 : 22 - 56 : 20 工作氛圍的影響

56 : 20 - 58 : 35 跟主管或是同事在溝通上有不順時會怎麼做

58 : 35 - 59 : 12 離職後，能學到、帶走許多東西

59 : 12 - 結尾

為什麼還沒找到夢想？有夢想比較好嗎…？

⌛️貼心時間軸

00:50夢想就等於未來嗎

05:53轉變的契機

12:18小時候和長大後夢想的區別

19:50夢想就是目標嗎

24:13夢想太難達成怎麼辦

35:50在職場的過程中沒有夢想也沒關係嗎

新鮮人面對出社會後有哪些成長痛？又該如何調適呢？

好像有時候出社會後才來不及預備而手忙腳亂，如果能夠先打個預防針該有多好啊~ 今天跟著我們和職場老鳥Kevin一起來場職場大揭密，帶你了解職場上的真實樣貌！

準備出社會的朋朋們不妨來聽聽吧！

🕙貼心時間軸

0：00：27 在職場必須放棄自由思考？

0：06：30 如何在職場上與同事或是上級協商？

0：18：23 職場上有挑工作的權利嗎？有辦法去爭取想做的工作嗎？

0：20：44 會害怕與人談判時得罪人嗎？

0：26：28 在職場上與同事協作間有哪些表達力？

0：32：33 內向的人要如何表達？

0：38：26 職場上可以交到朋友嗎？

0；43：23 內向的人如何訓練表達？

0：46：37 出社會就少了學生時期的免死金牌！？

0：58：40 出社會有什麼要為自己負責的嗎？

1：05：03 職涯規劃上有什麼建議嗎？

1：16；08 在剛出社會時有沒有遇到什麼樣的成長痛？

1：22：23 成為新鮮人後發現有什麼是必須具備的能力與心態？

職涯丼夥伴們與報名參加活動的丼友一起聊聊，大學生活裡那些困擾的、後悔的、意想不到的各種事情。

面對大學生涯我們是怎麼思考的、而又有哪些感想?

還在身其中的你不妨來聽聽看吧!

🕙貼心時間軸

06:04 大學生活中有沒有做了很後悔的事?

10:30 推不推薦玩社團、友會呢?

13:04 會不會後悔有/沒有翹課?

14:22 大一進大學有什麼想樣與規劃?

25:52 會做什麼事情來幫助規劃大學生活?

29:46 大學一定要完成什麼事情?

42:13 未來道路已有明確方向還需要多方探索嗎?

48:44 畢業清單有哪些?

有些人認為「創業是一種任性」，有些人覺得「創業是做自己擅長且喜歡的事」

那麼創業對你來說又是什麼樣子呢?

本集節目邀請到大學時期創業、目前大四的棒棒來分享學生創業的大小事

對創業感到好奇的你，不妨聽一下其他人是怎麼想的吧!

🕙貼心時間軸

01:35 為什麼會想創業?

11:52 創業前做了哪些功課?

16:10 一開始的客戶開發是怎麼做的?

19:05 和客戶打交道是什麼樣子?

29:20 有沒有什麼時候覺得自己停滯了?

38:51 遇過什麼樣的貴人? 為什麼覺得他們是貴人?

43:13 做過最冒險的事是什麼?

45:21 想說的話或想給的建議!

應該繼續深耕下去還是就此打住呢?

你所擔心的，職場前輩們曾經也想問，來聽聽看老人代表Kevin當時是怎麼解的吧!

🕙貼心時間軸

00:42 案例分享

03:15 要怎麼評估自己的表現好不好?

07:41 容易否定自己的人適合怎麼樣的評估?

15:01 學了一些工具/技能會不會其實無法幫自己加分?

26:35 薪水漲幅不太高?還要繼續朝那前進嗎?

33:40 投入非本科領域，本科該不該直接放生?

但其實你們並不缺這樣盲目的勇氣，這集節目將會頗析那些心靈鴉片，深度聊聊迷惘與找方向這兩件事！

🕙貼心時間軸

03:00 怎麼知道自己的實力夠不夠格?

10:40 不知道自己的這份實力能拿來做什麼…?

19:40 該用什麼心態去面對學習的沉默成本?

24:15 面對失敗的勇氣

34:50 像是在茫茫大海裡一點方向也沒有怎麼辦?

43:00 能力、工作連連看o不ok?

「為什麼喜愛的事物會做著做著，就失去熱情了呢？」

「很喜歡自己讀的科系，可是不知道當工作適不適合⋯」

以上是不是你的心聲呢？

要找自己有興趣的事當工作是老生常談，

但實際到了自己要選擇職業的十字入口，卻猶豫不決🤔

有或者到處自己追尋的熱情，在開始工作之後漸漸的消失了👋

到底是什麼因素會造成這個狀況呢？讓我們一起解開這個謎團吧！

🕙貼心時間軸

03:10 對自己的工作有沒有興趣很重要嗎

09:40 如何面對依照自己興趣找工作，後來沒有熱情的狀況

14:00 對工作有興趣是怎麼開始的

32:30 害怕進入一個產業究竟是為什麼

38:25 真正職場上你該害怕的可能更多

擁有這個煩惱的你並不孤單，讓我們來為你提供一些選擇的方向吧!

貼心職間軸⏱

01:50 大家為什麼想考研究所?

11:10 高學歷越高找工作越容易?

16:44 在選擇時，什麼考量點是最該先思考的?

21:00 算自己的投資報酬率

24:45 擔心落後他人的心情調適

36:00 邊念研究所邊工作可行嗎?

但到底要怎麼找、怎麼選呢？

貼心時間軸🕙

03:20 為什麼要找發展性高的工作

04:20 一定要有一技之長嗎

08:50 不容易被淘汰的技能有哪些

11:07 如何看「公司」有沒有發展性

15:02 跟對主管很重要！

21:14 很喜歡的工作沒有發展性怎麼辦

22:10 不要因為事情有挑戰而離職，而是…

22:51 怎麼做綜合評

歡迎追蹤我們的IG👏

https://www.instagram.com/careerdon/?hl=zh-tw

到底該到外面就業、自己創業，還是回頭接家業呢？

你的煩惱我們聽見了，來看看我們怎麼為你解答吧：）

貼心時間軸🕙

01:58 薪資考量

06:30 薪水是成長性？穩定性？

09:40 時間彈性考量

10:40 所謂的下班時間其實不存在！？

17:00 能力培養考量

21:00 沒有公司想要請打雜的

職涯丼Podcast 滿月囉，讓老人家來碎碎念一下吧 ~

00:00　碎碎念 …

02:20　你是不是選到人格分裂了？

17:53　你有沒有先做功課？

25:07　工作10年後，你會問跟現在一樣的問題

．金融業：未來職涯方向，考公職還是去民營 ? – 00:30

．陷入二選一的兩難？ – 08:15

．如何在舒適圈內有所突破？ – 10:55

．如何突破選擇的困境？ – 12:45

．你正在忙著害怕＂浪費時間＂？ – 20:12

．別從一手爛牌中做抉擇 – 22:00

．你不必被迫做出選擇 – 25:39

【學生背景】

．財政系/大三

．選擇兩難「公職」VS「民營」

進好的公股銀行，多利用下班時間發展興趣、其他領域？

進私人企業，在比較具有競爭力的環境培養自己，但可能會浪費時間？

01:30 什麼是經驗 ?

06:04 累積經驗可以幹嘛? 為什麼要累積?

08:40 到底要累積什麼樣的經驗 ?

09:50 與你想像不同的經驗

12:25 大學可以累積什麼經驗?

13:55 大學累積的經驗，怎麼在職場上發揮?

19:00 參加系學會有用嗎? 有必要參加嗎?

【學生背景】

• 會計系/大二
• 英講社/副社長

00:20：實習到一半，想加薪卻不知如何開口 ?

08:26：實習能累積經驗但感受不佳，該不該留下 ?

15:40：遇到奧客戶，如何調適心態 ?

【學生背景】

• 哲學系/大三
• 系學會活動長兼公關
• 電台主持人
• 區塊鏈新創品牌大使

00:00：如何面對想分一杯羹的Free Rider ?

07:10：被人家當爛好人，強拉進分組報告怎麼辦 ?

10:18：如何換一種方式合作 ?

【學生背景】

• 哲學系/大三
• 系學會活動長兼公關
• 電台主持人
• 區塊鏈新創品牌大使

1. 104主動來找的公司，會不會都是屎缺 ?
2. 怎麼知道我的薪水應該可以拿多少 ?
3. 怎麼談薪水，可以談得更高 ?
4. 面試官問「還有沒有問題」是什麼意思 ? 該怎麼回答 ?

【問答時間軸】

00:22　Question1 : 主動邀約面試通常是屎缺？？

00:58　新鮮人迷思：流動性高才會主動邀約？#人資投遞策略　#個案建議　#轉念思考

15:18　Question2 : 如何衡量自己的薪水價碼？

15:29　新鮮人迷思：公開薪資的平均數，有那麼單純？

24:50　Question3 : 如何在面試時談出滿意的薪水？

24:56　新鮮人迷思：能力決定一切？

29:57　新鮮人談薪水：依公司規定 雅咩！

32:42　屎缺也可能是黃金！

41:23　Question4 : 面試官問你有沒有問題，該怎麼做？

42:25　新鮮人迷思：一定不能說沒問題，他會覺得我沒認真準備！

46:30　延伸：什麼問題是一個好問題？　可以問薪水嗎？

【學生背景】

1. 財政系／大四 剛畢業
2. Green綠草本俱樂部／社群行銷工讀：粉專、廣告、IG、影片
3. 鄭州商品交易所／農產品部門實習生：實習與學習報告

【社團經驗】

1. 畢聯會／財務及多媒體：粉專、影片、企劃、宣傳
2. 北區舞展／多媒體：粉專、影片、宣傳
3. 熱舞社／多媒體：影片、成發、宣傳、形象維護

【技能】

1. 多益　740
2. 日文　N3
3. 文書：Word / PPT / Excel
4. 影音：iMovie / 威力導演 / Premiere
5. 圖文：Lightroom / Illustrator / Photoshop / Canva / Vsco